Atribuições e responsabilidades
Desenvolver e customizar relatórios, telas e regras no sistema Senior. Realizar manutenção no sistema Senior, visando atender as regras de negócio. Apoiar a equipe através da ferramenta Helpdesk na solução dos problemas relacionados ao sistema Senior, esclarecimento de dúvidas, confecção de manuais, aplicação de treinamentos e documentação dos sistemas, contribuindo para a qualidade dos trabalhos e serviços prestados. Testar e homologar perfis para usuários do sistema Senior, garantindo restrições corretas em relação às funcionalidades do sistema. Planejar e implantar, em conjunto com a Coordenação, ações que agilizem as atividades da área e melhorem o atendimento aos usuários do sistema Senior.
Requisitos
- Ensino Superior em Análise de Sistemas, Sistemas da Informação ou áreas afins;
- Sistema Senior e Banco de dados;
03 anos de atuação na área de Recursos Humanos com foco em desenvolvimento e customização.
Benefícios
- Plano de Saúde e Odontológico coparticipativos, extensivos à família;
- Vale Alimentação;
- PLR – Participação nos Lucros e Resultado (14º salário);
- Auxílio Educação;
- Auxílio creche;
- ACC – Associação Colaboradores Coopavel (espaço de lazer com quiosques, salões de festa,
- academia, aulas de natação, torneios, etc);
- Vale Transporte (desconto de 3%);
- Refeitório na Empresa;
- Estacionamento na Empresa;
- Descontos em Farmácias, Exames e Hospitais/Clínicas Médicas;
- Seguro de Vida.
Período do anúncio
Término: 30/11/2022
Deixe uma resposta